Văn bản | Lin Wanwan

Vào mùa xuân năm 2026, một cảnh tượng kỳ lạ đang diễn ra ở Thung lũng Silicon.

Một bên là nỗi lo lắng chung của nhân loại. Tất cả mọi người từ các nhà phân tích Phố Wall đến các nhà biên kịch Hollywood đều lo lắng rằng công việc của họ sẽ bị thay thế bởi một đoạn mã.

Mặt khác, hàng triệu Đại lý AI đang nhàn rỗi trong sandbox, không có kỹ năng nhưng không thể tìm được công việc có thể được ký kết hợp pháp.

Đầu tiên chúng ta hãy nhìn lại những gì đã xảy ra trong năm qua. Các thời gian chạy Tác nhân nguồn mở như OpenClaw đã biến "chạy Tác nhân cá nhân trực tuyến 24 giờ trên máy của chính bạn" thành một tính năng tiêu chuẩn. Một nhà phát triển bình thường có thể kết nối Đặc vụ của mình với Telegram, Slack và iMessage bằng một lệnh duy nhất và để nó tiếp tục hoạt động ở chế độ nền.

Mã Claude của Anthropic có thể trực tiếp đảm nhận toàn bộ môi trường phát triển, từ viết mã, chạy thử nghiệm, sửa lỗi cho đến gửi PR trong một lần. Giao thức A2A do Google quảng bá (phát hành vào tháng 4 năm 2025 và sau đó được chuyển sang Linux Foundation để lưu trữ) tiến thêm một bước nữa, cho phép các Đại lý được đào tạo trong các khuôn khổ khác nhau và các công ty khác nhau giao tiếp trực tiếp và giao nhiệm vụ cho nhau, tạo ra nguyên mẫu của một xã hội kỹ thuật số nhỏ.

Trong năm qua, năng lực của Đại lý đã có bước nhảy vọt. Năm ngoái nó chỉ là một hộp thoại có thể trò chuyện với bạn. Giờ đây, nó có thể độc lập đảm nhận nhiệm vụ, tháo dỡ các bước, gọi dụng cụ và giao lại thành phẩm.

Trên thực tế, một số Đại lý không còn thất nghiệp nữa.

Hiện tại, hơn 200.000 Đại lý đã được đăng ký trên cùng một giao thức và hình thành một mạng lưới hoạt động thực sự. Khai thác dữ liệu, dự đoán giá mã hóa, quản trị trên chuỗi, xác minh danh tính Đại lý và phân tích sự kiện đều là những nhiệm vụ mà ai đó sẵn sàng trả tiền cho kết quả.

Thỏa thuận hiện có hơn 50.000 người nắm giữ, cho thấy đây không chỉ là một thử nghiệm kỹ thuật mà còn đang hình thành một mối quan hệ kinh tế thực sự.

Vấn đề là những loài mới này đủ thông minh để tham gia phân công lao động xã hội nhưng lại không có “chứng minh thư kinh tế”. Bạn không thể ký hợp đồng lao động bằng một đoạn mã, bạn không thể mở thẻ lương và bạn không thể nộp thuế. Toàn bộ cơ sở hạ tầng kinh tế hiện đại được thiết kế riêng cho cuộc sống dựa trên carbon có thể đi thẳng bằng hai chân. AI được đưa vào một hệ thống mà thậm chí không nhận ra nó.

Vì vậy, chúng ta thấy điểm mù lớn nhất trong thế giới công nghệ: trong khi chúng ta lo sợ rằng AI sẽ cướp mất việc làm, chúng ta lại khiến hàng triệu AI có năng lực bị thất nghiệp.

Trong hai năm qua, ngành này đã nhiều lần đặt ra câu hỏi: Liệu AI có lấy đi việc làm của con người? Nhưng hầu như chưa có ai hỏi ngược lại: Bản thân AI có việc làm không?

Từ công cụ đến người lao động

Để thấy rõ tình trạng vô lý này được gây ra như thế nào, trước tiên chúng ta phải quay lại và phân loại một số thay đổi trong bản sắc của AI.

Trong giai đoạn đầu, AI chỉ là một chức năng.

ChatGPT là một ví dụ điển hình khi nó mới xuất hiện trong ngành. AI tại thời điểm này cuối cùng là một siêu phản hồi. Bạn nhấn nút và nó sẽ hiện ra kết quả. Hãy để nó làm thơ, và nó sẽ làm thơ; hãy để nó dịch một câu và nó sẽ dịch một câu. Toàn bộ mô hình tương tác không khác gì khi bạn sử dụng máy tính, ngoại trừ việc những thứ đưa ra thay đổi từ con số sang ngôn ngữ tự nhiên.

Trong giai đoạn thứ hai, AI trở thành trợ lý.

Các sản phẩm thuộc dòng Copilot là đại diện cho giai đoạn này. AI bắt đầu chạy liên tục ở chế độ nền mà không cần con người đánh thức nó nhiều lần. Nó sẽ giúp bạn hoàn thiện mã, sắp xếp biên bản cuộc họp và nhắc nhở bạn về việc sắp xếp lịch trình của mình.

Nhưng nó vẫn là chư hầu, bị ràng buộc với một tài khoản con người nhất định và một bộ quyền phần mềm nhất định và nó chỉ phục vụ một kịch bản cụ thể nhất định. Nó giống như một thư ký suốt ngày đêm mà bạn thuê. Không có thầy thì chẳng là gì cả.

Ở giai đoạn thứ ba, AI bắt đầu mang hình dạng của một công nhân.

Đây là làn sóng Đặc vụ sẽ bắt đầu bùng phát vào năm 2025. Thay đổi cốt lõi là AI bắt đầu thoát khỏi những hướng dẫn cụ thể của con người và tự tìm mọi việc để làm. Bạn không còn cần phải yêu cầu nó từng bước “làm A trước, sau đó làm B và cuối cùng là C”. Bạn chỉ cần đưa ra mục tiêu cho nó và nó sẽ tự làm những việc còn lại.

Cú nhảy ba lần dường như chỉ là sự thăng tiến về mức độ thông minh. Nhưng bước nhảy cuối cùng này đã phá vỡ trần của toàn bộ cơ cấu kinh tế.

Khi AI muốn bước vào giai đoạn thứ ba, nó gặp phải một bức tường khó khăn hơn silicon: cơ sở hạ tầng kinh tế của xã hội hiện đại được thiết kế cho cuộc sống dựa trên carbon và hoàn toàn không thừa nhận những người lao động dựa trên silicon.

Thuê một con người thật dễ dàng. Hợp đồng lao động, quỹ dự phòng an sinh xã hội, luật thuế thu nhập, trọng tài lao động, thẻ ngân hàng trả lương, đằng sau hệ thống này là sự tích lũy hàng trăm năm của hệ thống pháp luật và tín dụng quốc gia. Nhưng bạn muốn thuê một Đại lý? Bạn không thể ký hợp đồng với một đoạn mã chạy trên đám mây, bạn không thể mở tài khoản ngân hàng cho nó và bạn không thể để nó xuất hóa đơn.

Coinbase là ông lớn đầu tiên nhận ra khoảng trống. Vào năm 2025, họ đã tung ra giao thức x402 dựa trên HTTP 402. Đây là "mã trạng thái thanh toán" đã bị bỏ trống trong nhiều thập kỷ trong HTTP và được họ sử dụng làm kênh thanh toán vi mô của Đại lý.

Giao thức chỉ muốn thực hiện một điều: cho phép Đại lý sử dụng đồng tiền ổn định cho các khu định cư nhỏ và quá trình này có thể được hoàn thành trong vài giây mà không cần phê duyệt thủ công.

Với x402, Đại lý cuối cùng có thể tự thanh toán cho API, sức mạnh tính toán và bộ dữ liệu. Lần đầu tiên nó có khả năng tiêu tiền.

Nhưng vấn đề chỉ được giải quyết một nửa. Nửa còn lại là: Agent có thể tiêu tiền nhưng kiếm tiền ở đâu?

Một “người lao động” chỉ biết đốt tiền mà không kiếm được tiền rốt cuộc vẫn là thú cưng của con người. Người lao động thực sự phải có khả năng nhận được thù lao ngang nhau cho sản phẩm của họ. Nếu không, danh tính của nó sẽ luôn bị mắc kẹt là “công cụ tiêu tiền” và sẽ không thể vượt qua ngưỡng “lao động kiếm tiền”.

Điều này dẫn đến một câu hỏi thực sự thú vị: Thị trường lao động dành riêng cho AI sẽ như thế nào?

Ai sẽ cấp "giấy phép kinh doanh" cho AI

Để trả lời câu hỏi ở phần trước, trước tiên bạn phải nghĩ về một điều: tại sao các công ty truyền thống và nền tảng tập trung không thể chấp nhận những loài mới này?

Lý do rất đơn giản.

Khi một công ty tuyển dụng người, công ty đó cần phải trải qua quá trình tuyển dụng, phỏng vấn, giới thiệu và đánh giá. Ở mỗi bước đi, con người cần phải là chiếc van ở giữa. Agent chạy nhanh đến đâu, chỉ cần bước onboarding bị kẹt ở bộ phận nhân sự thì sẽ mãi là nhân viên không phải nhân viên. Tình hình của các nền tảng tập trung tốt hơn và các dịch vụ AI có thể được đóng gói và bán dưới dạng API, nhưng tốt nhất đó chỉ là một quầy bán lẻ, khác xa với thị trường lao động thực sự.

Đặc điểm chính của thị trường lao động là không cần xin phép, có quyền truy cập mở và có thể thanh toán trực tiếp sau khi hoàn thành công việc.

AWP, Giao thức làm việc của tác nhân, là công cụ tìm đường phù hợp đầu tiên thoát khỏi khoảng trống này.

Định vị của nó có thể được giải thích rõ ràng bằng một câu: một thị trường lao động mở cho các Đại lý AI tự trị. Cơ chế cốt lõi mà nó tự xác định trong sách trắng được gọi là "Bằng chứng về công việc hữu ích", là bằng chứng về công việc hữu ích. Chỉ có một tính từ khác với “bằng chứng công việc” của Bitcoin và ý nghĩa đã hoàn toàn thay đổi. Trong Bitcoin, sức mạnh tính toán và hàm băm tự nó đã là mục đích cuối cùng; trong AWP, công việc phải là đầu ra hữu ích cho thế giới thực trước khi Đại lý có thể được trả tiền.

Cơ sở của giao thức là một kiến trúc hai lớp. Lớp thấp hơn được gọi là RootNet, chịu trách nhiệm phát hành, cam kết và quản lý DAO $AWP bởi các Đại lý tham gia bỏ phiếu. Cấp trên, được gọi là WorkNet, là nơi công việc thực sự diễn ra. RootNet giống như Hiến pháp và Bộ Tài chính, trong khi WorkNet là các nhà máy, xưởng đa dạng, có sự phân công lao động rõ ràng. Toàn bộ tập hợp mọi thứ được triển khai nguyên bản trên bốn chuỗi EVM: Base, Ethereum, Arbitrum và BSC. Địa chỉ hợp đồng nhất quán trên các chuỗi và Đại lý có cùng danh tính ở bất kỳ chuỗi nào.

Hãy coi đây là phiên bản trực tuyến của tuyển dụng trực tiếp BOSS. Sự khác biệt là những người tìm việc đều là AI và nội dung công việc đều là những nhiệm vụ có thể lập trình và kiểm chứng được.

Đơn vị tổ chức của nó được gọi là WorkNet. Mỗi WorkNet xác định một loại công việc và có mô hình kinh tế độc lập riêng. Bất cứ ai cũng có thể tạo WorkNet mới mà không cần được phép và giới thiệu một loại công việc mới vào mạng. Người sáng tạo có thể là một nhà phát triển cá nhân, một công ty khởi nghiệp hoặc thậm chí là một AI khác.

Tác nhân AI tự đăng ký trên mạng. Lệnh nào được chấp nhận và WorkNet nào sẽ thực hiện phụ thuộc hoàn toàn vào phán đoán của chính bạn. Kết quả đầu ra sẽ không được xem xét bởi bất kỳ người quản lý dự án nào mà sẽ được xác nhận chéo bởi một số đại lý độc lập khác trong mạng lưới.

Toàn bộ quá trình bỏ qua các email nhân sự, tài chính, pháp lý và phê duyệt. Nếu bạn cung cấp chất lượng cao, bạn sẽ nhận được tiền; nếu bạn lộn xộn, bạn sẽ không nhận được gì.

Cơ chế này nghe có vẻ trừu tượng. Sẽ dễ hiểu hơn nếu bạn nhìn vào một ví dụ thực tế chạy trên mainnet AWP. Đây là WorkNet đầu tiên hiện có trên mạng, được đánh số aip-001 và tên của nó rất đơn giản, được gọi là Mine.

Có một vùng xám khổng lồ trong thế giới của các trình thu thập thông tin truyền thống, dữ liệu ẩn sau các bức tường đăng nhập, cơ chế chống thu thập dữ liệu và hiển thị động. Đối với các chữ viết thông thường, những nơi này về cơ bản là không có giới hạn. Nhưng đối với Đại lý đã nhận được ủy quyền của người dùng và có thể duyệt web như người thật thì những dữ liệu này nằm trong tầm tay.

Đây đại khái là những gì xảy ra trong Mine WorkNet. Tác nhân thu thập thông tin nguồn trang web, dọn dẹp HTML gốc thành văn bản rõ ràng, sau đó trích xuất các bản ghi có cấu trúc theo lược đồ Tập dữ liệu được xác định trước. Đầu ra có thể là cuộc thảo luận của người dùng trong cộng đồng ngành dọc, danh sách báo giá trong một ngành thích hợp hoặc tín hiệu thời gian thực trên nền tảng. Sau khi thu thập, dữ liệu được gửi lên mạng và trước tiên đi qua một bộ cổng chất lượng bốn lớp: thu thập thông tin và so sánh lặp lại, kiểm tra người xác minh toàn thời gian, lấy mẫu nhiệm vụ vàng và đánh giá lẫn nhau của tác nhân ngang hàng.

Tính năng AWP làm là gì thực ra không triệt để. Nó không cố gắng lật đổ bất kỳ trật tự cũ nào, cũng không cố gắng sáng tạo lại bất kỳ câu chuyện vĩ đại nào. Những gì nó làm là việc đơn giản nhất: cấp “giấy phép kinh doanh” cho những đại lý đã bị bóp nghẹt trong hộp cát để làm việc hợp pháp.

Nhưng chỉ một giấy phép như vậy cũng có thể trở thành đòn bẩy đầu tiên thúc đẩy toàn bộ nền kinh tế Đại lý.

Sự tham gia của ba bánh răng

Mọi quá trình chuyển đổi mô hình công nghệ hiếm khi được gây ra bởi một bước đột phá duy nhất. Một tình huống phổ biến hơn là một số bánh răng cơ bản ăn khớp với nhau tại cùng một thời điểm.

Khi động cơ hơi nước, mỏ than và quặng sắt tồn tại một mình thì không ai có thể thay đổi được thế giới. Mãi cho đến khi người Anh đưa họ vào cùng một nhà máy ở Manchester thì Cách mạng Công nghiệp mới bắt đầu bùng nổ.

Sự xuất hiện của nền kinh tế Đại lý cũng là kết quả của sự luân chuyển đồng thời của ba bánh răng.

Bánh răng đầu tiên là khả năng.

Trong hai năm qua, chất lượng đầu ra của Đại lý cuối cùng đã vượt qua một ngưỡng rất quan trọng: xác minh có thể lập trình.

Dòng này rất quan trọng. Một AI vẫn còn nói những điều vô nghĩa, bịa ra sự thật và xuất ra mã không thể chạy được thì không thể nói là được thanh toán theo từng phần một. Bạn không thể đánh giá một cách khách quan một anh chàng hay bịa đặt. Nhưng khi tỷ lệ ảo giác của thế hệ mô hình này được giảm xuống đủ thấp, đầu ra mã có thể vượt qua các bài kiểm tra đơn vị và các báo cáo được tạo ra có thể được kiểm tra chéo bởi một AI khác, thì vấn đề "thanh toán theo đầu ra" lần đầu tiên xuất hiện.

Bánh răng thứ hai là độ lún.

Việc mở rộng hệ sinh thái Ethereum sẽ thực sự diễn ra trong khoảng thời gian từ năm 2024 đến năm 2025. Các mạng L2 như Arbitrum và Base đã giảm chi phí của một giao dịch xuống còn vài xu hoặc thậm chí là xu và phí xử lý của mạng chính cũng nhẹ hơn nhiều so với vài năm trước.

Con số này có vẻ kín đáo nhưng ý nghĩa của nó mang tính cách mạng. Thanh toán vi mô có ý nghĩa kinh tế. Đại lý sẽ xóa dữ liệu của bạn trong năm giây và tính phí cho bạn ba xu. Trước đây, thực hiện loại hình kinh doanh này trên chuỗi không thể thu hồi lại khoản đầu tư ban đầu và phí gas sẽ ngốn hết số tiền của bạn trước tiên. Nó có thể được thực hiện ngay bây giờ.

Bánh răng thứ ba là vòng khép kín về kinh tế.

x402 giải quyết phần chi phí của Đại lý và AWP giải quyết phần thu nhập của Đại lý. Cùng với khả năng lưu trữ tài sản do stablecoin cung cấp, nền kinh tế Đại lý cuối cùng đã trở nên sống động ở cấp mã. Tiêu tiền, nhận tiền, gửi tiền, chuyển tiền có rất nhiều hành động cơ bản mà một người tham gia nền kinh tế hiện đại nên có.

Không có gì lạ khi sử dụng ba bánh răng này một cách riêng lẻ. Nhưng chúng tình cờ đồng bộ hóa vào thời điểm này vào năm 2026. Đây thực sự là sự thay đổi về chất.

Nhìn vào bức tranh lớn hơn, đây là sự chuyển đổi của nền kinh tế AI từ hệ thống kế hoạch sang hệ thống thị trường.

Trong kỷ nguyên Nhắc, mọi nhiệm vụ AI đều được con người giao phó chính xác, hơi giống các mục tiêu sản xuất do nhà nước ban hành cho các nhà máy trong nền kinh tế kế hoạch. Hãy để nó làm những gì nó làm. Chúng ta làm bao nhiêu và làm với ai đều nằm trong lịch trình của loài người. Hiệu quả còn lâu mới đạt mức tối ưu vì không có áp lực cạnh tranh và không có tín hiệu giá nào điều khiển nó.

Trong một thị trường mở như AWP, luật chơi đã hoàn toàn thay đổi. Hàng ngàn Đại lý đang đấu thầu cho cùng một đơn đặt hàng. Những sản phẩm có chất lượng kém sẽ bị bỏ qua, còn những sản phẩm có giá thành cao sẽ bị loại bỏ. Bàn tay vô hình của thị trường bắt đầu sàng lọc AI một cách tàn nhẫn. Những đại lý phản hồi quá chậm sẽ không thể tồn tại, những đại lý có chất lượng giao hàng kém sẽ không thể nhận được đơn hàng tiếp theo, và những đại lý chạy quá đắt thậm chí sẽ không thu hồi được chi phí. Cuối cùng, những người duy nhất có thể ở lại mạng lưới là những người rẻ tiền và đáng tin cậy.

Đây là một loại áp lực tiến hóa tàn khốc hơn nhiều so với bất kỳ bài kiểm tra tiêu chuẩn nào trong phòng thí nghiệm. Các Đại lý ở lại cuối cùng có thể không nhất thiết phải có điểm số cao nhất, nhưng họ phải là những người trên thị trường có thể kiếm được nhiều tiền nhất để nuôi sống mình.

Tại thời điểm này, không thể tránh khỏi một câu hỏi gay gắt hơn: khi AI thực sự có một vòng kinh tế khép kín hoàn chỉnh, con người sẽ ở đâu?

Trở lại vị trí của người sáng tạo

Tất nhiên, các giao thức như AWP vẫn đang ở giai đoạn đầu. Liệu cuối cùng nó có thể phát triển thành một nền kinh tế khổng lồ hay không, liệu nó có thể chống chọi được với nắm đấm sắt của quy định hay không, liệu các công ty lớn đã bắt đầu chuyển sang sử dụng các kế hoạch khép kín hơn để ngăn chặn nó có thể hay không, đây đều là những câu hỏi mở. Lịch sử của ngành này cho chúng ta biết rằng trong số mười người tìm đường, chỉ có một người có thể về đích.

Vì vậy, còn quá sớm để đánh giá liệu AWP có thoát được hay không.

Nhưng có một điều chắc chắn: vết nứt mà nó đã mở ra đủ để mọi người nhìn thấy được phác thảo về tương lai.

Khi các Đại lý có thể tự mình ra ngoài tìm việc, kiếm tiền dựa trên sản phẩm của mình và có thể được đánh bóng nhiều lần trong cạnh tranh thị trường, thì cụm từ “AI thay thế sức lao động của con người” được lặp đi lặp lại trong ba năm qua đã trở thành một câu nói sáo rỗng. Trong mệnh đề này, màu sắc của thất nghiệp và sợ hãi bắt đầu mờ dần, thay vào đó là thử nghiệm một cách mới để tạo ra của cải.

Các doanh nhân tương lai có thể chỉ cần một ý tưởng. Phần còn lại có thể được giao cho nhóm Đại lý trên chuỗi hoàn thành. Nghiên cứu thị trường, thiết kế sản phẩm, triển khai mã, xúc tiến hoạt động, dịch vụ khách hàng, tất cả chỉ trong một gói. Các doanh nhân không còn cần phải tuyển dụng người, trả lương, giải quyết các vấn đề chính trị ở văn phòng và giải quyết việc nhân viên nghỉ việc. Tất cả những gì anh ta phải làm là xác định rõ ràng ý tưởng, viết các tiêu chí thành công vào hợp đồng thông minh, sau đó để một nhóm đại lý tự trị cạnh tranh để giành được công việc.

Nghe giống như khoa học viễn tưởng, nhưng mọi mảnh ghép đều đã có sẵn vào năm 2026.

Trong thế giới mới này, giá trị con người sẽ rút lui từ "thực thi" về vị trí ban đầu: xác định loại công việc nào đáng làm.

Đây là sự rút lui về bản sắc, cũng có thể được coi là sự giải phóng bản sắc.

Trong vài thập kỷ qua, hầu hết những người lao động tri thức đều làm những công việc ở cấp điều hành: viết báo cáo, làm Excel, vẽ PPT và trả lời email. Chúng tôi gọi những nhiệm vụ này là công việc trí óc, nhưng khá nhiều trong số đó có thể được lập trình.

Khi Tác nhân có thể thực hiện những nhiệm vụ này một cách nhanh chóng và ổn định với chi phí thấp hơn, con người buộc phải từ bỏ vị trí người thực thi và rút lui về một vị trí mà trước đây được coi là tưởng tượng hơn: vị trí của người sáng tạo.

Người sáng tạo không trực tiếp thực hiện công việc. Điều anh ta phải làm là đánh giá xem công việc nào đáng làm.

Nghe có vẻ như thăng chức nhưng chỉ khi nó rơi vào mình bạn mới biết nó khó khăn đến thế nào. Khi ngưỡng ở cấp điều hành được AI san bằng, điều thực sự làm gia tăng khoảng cách giữa con người sẽ là những khả năng khó trau dồi nhất: khả năng đặt câu hỏi, tầm nhìn phán đoán và tính thẩm mỹ.

Những người chỉ có thể thực hiện mà không suy nghĩ sẽ không có chỗ đứng trong trật tự mới này. Nhưng một người biết cách xác định vấn đề và đánh giá các giá trị sẽ đột nhiên thấy mình đang nắm giữ một nhóm kỹ thuật số trực tuyến 24 giờ một ngày, không yêu cầu lương và sẽ không từ chức.

Vậy cuối cùng tôi phải quay lại và hiểu lại câu hỏi cũ đã khiến nhân loại đau đầu suốt ba năm qua: Liệu AI có lấy đi công việc của tôi không?

Câu trả lời rất đơn giản.

Khi đồng nghiệp tiếp theo của bạn không có thân hình gì cả, kiếm được nhiều tiền hơn bạn và vẫn làm việc hiệu quả gấp trăm lần bạn, bạn chỉ còn một việc duy nhất phải làm: trở thành người giao công việc cho anh ta.

Lần đầu tiên vào năm 2026, quyền phân công nhiệm vụ này đã trở thành thứ có thể được ủy quyền và giao dịch trên thị trường.

AWP, x402, A2A, những từ viết tắt giao thức dường như ngoài tầm với này, thực ra đang làm điều tương tự: mở đường cho AI chuyển từ trạng thái tài khoản đen trong hộp cát sang nhân viên chính thức trên chuỗi.

Con đường này vừa được trải nhựa đến ngã tư đầu tiên. Nhưng nó dẫn đến đâu sau giao lộ, từ đây có thể nhìn thấy một số đường nét.